Edição 2025

Prêmio Smartleader de Gestão de Pessoas

✨ O reconhecimento oficial dos líderes, colaboradores e RHs que estão transformando a gestão de pessoas e construindo culturas mais humanas e de alta confiança.

Conheça os premiados

O primeiro ranking nacional baseado em dados reais de gestão contínua.

Sem formulários. Sem votação. Apenas performance comprovada pelo uso dos módulos Smartleader.

Quero conhecer o Smartleader

Categorias da Premiação

Gestão contínua

Quem realmente faz gestão contíua, analisando resultados, oferecendo feedback e desenvolvendo pessoas.

Aprendizado

Aqueles que fazem autodesenvolvimento e estão sempre na frente para aprender e evoluir continuamente.

Engajamento

Vamos celebrar aqueles que mergulharam nos módulos do Smartleader e transformaram gestão em hábito diário.

Feedbacks

Quem realmente faz gestão contíua, analisando resultados, oferecendo feedback e desenvolvendo pessoas.

Elogios

Aqueles que fazem autodesenvolvimento e estão sempre na frente para aprender e evoluir continuamente.

Jornadas Gamificadas

Vamos celebrar aqueles que mergulharam nos módulos do Smartleader e transformaram gestão em hábito diário.

Não é opinião. Não é enquete.

É impacto real de profissionais e empresas na vida das pessoas.

CONEXÃO COM A REALIDADE

Premiações vinculadas à ações reais.

Premiações 2025

8 Categorias de Reconhecimento

Cada prêmio celebra diferentes aspectos da excelência em gestão, reconhecendo quem realmente faz a diferença nas organizações

🌍 Prêmio Empresas que Transformam


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📚 Prêmio Universidade Viva


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🙌 Prêmio Reconhecimento


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🗣 Prêmio Voz que Inspira


Top 10 líderes que mais deram feedbacks construtivos.


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🌍 Prêmio Empresas que Transformam


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📚 Prêmio Universidade Viva


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🙌 Prêmio Reconhecimento


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Como os vencedores são escolhidos?

Todos os dados são extraídos automaticamente da plataforma do Smartleader. Não há formulários, votações ou processos manuais. O prêmio reflete o uso real e consistente dos módulos ao longo de 2025.

Líderes, colaboradares e equipes que se destacaram em 2025 atrav;es de dados reais de performance e engajamento

Conheça os Campeões


Ana Silva

Gerente de Pessoas

SEP Brasil


🗣️ Voz que Inspira

1.247 feedbacks construtivos dados em 2025



Carlos Matos

Gerente de Pessoas

SEP Brasil

 

 🚀 RH Transformador
95% de engajamento da equipe nos módulos do Smartleader


Equipe de Vendas

Gerente de Pessoas

SEP Brasil


🎯 Metas Inspiradoras

100% das metas atingidas com impacto positivo



Nilton Aragão

Coordenador de Treinamento

SEP Brasil


📚 Universidade Viva
150 horas de treinamento completadas

São mais de 200 vencedores

Veja o relatório completo com todos os ganhadores de cada categoria e descubra as histórias

inspiradores de transformação

Por que Participar?

Mais do que um prêmio, é uma oportunidade de reconhecimento, crescimento e

conexão com outros líderes transformadores.

Orgulho

Reconhecimento público para líderes, colaboradores e empresas que fazem a diferença.

Visibilidade

Selos oficiais para LinkedIn e redes sociais, mostrando seu destaque nacional.

Histórias de Impacto

Entrevistas e vídeos com os premiados, compartilhando suas jornadas de sucesso.

Networking Exclusivo

Jantar SML com os vencedores, para troca de experiências e depoimentos.

Pronto para estar no próximo Prêmio?

O Índice 2026 já está sendo construído. Cada interação, cada feedback, cada meta concluída conta para o próximo ranking.

Como sua empresa entra no próximo Prêmio?

Próxima Edição

O Prêmio é gerado automaticamente pelos dados reais do Smartleader. Para concorrer em 2026, sua empresa precisa:

Ser cliente ativo do Smartleader

Sua empresa deve ter uma licença ativa da plataforma SML durante o ciclo avaliativo.

Usar os módulos de forma contínua

Engajamento consistente com feedbacks, elogios, metas, treinamentos e comunicação.

Ter histórico de engajamento no ciclo anual

Demonstrar uso regular e impacto mensurável ao longo do ano de avaliação.

Processo 100% Automatizado

Não há inscrições, formulários ou taxas. O sistema Smartleader monitora automaticamente o engajamento e performance de todas as empresas clientes ao longo do ano, gerando o ranking com base em dados reais de uso e impacto.